Jr. Engineer

Locatie: Dordrecht
Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedInEmail this to someone

Ben jij net klaar met een technische hbo/hts studie en zoek jij een eerste uitdaging, lees dan snel verder! Voor een uitdagende fabriek zoeken wij 2 Jr. Engineers welke verantwoordelijk zullen zijn voor kleine verbeteringsprojecten. Je leert de knepen van het vak van een zeer ervaren engineer welke jou op weg zal helpen. 

MEER WETEN?

 

Wat ga je straks doen

Als Jr. Engineer ben je verantwoordelijk voor kleine vervangings- en verbeterprojecten. Je hebt diverse contacten met o.a. collega's op de werkvloer, contractors en leveranciers.
Tevens ben jezelf  verantwoordelijk voor de planning, kwaliteit en het budget.

Je voornaamste taken en verantwoordelijkheden zijn:

  • Het ontwerpen en uitwerken van constructies, tekeningen en projecten;
  • Je maakt zelf inkooporders aan voor materialen en diensten die nodig zijn voor het project;
  • Vanuit jou oogpunt als Jr. Engineer bied jij ondersteuning bij aanbestedingstrajecten voor materialen en diensten;
  • Samen met jou collega's plan, controleer en beheer je de project-uitvoering;
  • Je beheert de contracten met aannemers en andere leveranciers;
  • Tevens zorg jij als Jr. Engineer voor het aanleveren van de complete documentatie.

 

Wat heb je nodig voor deze functie

  • Je hebt een afgeronde technische HBO opleiding richting WTB, chemische technologie of gelijkwaardig;
  • Je hebt 1-2 jaar ervaring of relevante stage-ervaring opgedaan en klaar voor je eerste/tweede uitdaging;
  • Je bent in bezit van een geldig VCA certificaat;
  • Je hebt kennis van projectmanagement, SAP en Microsoft Office;
  • Competencies: analytisch, oplossingsgericht, nauwkeurig, harde werker en collegiaal. 

 

Wat krijg je bij dit bedrijf aangeboden

  • Een aantrekkelijk marktconform salaris met een goede bonusregeling van maximaal 4% ;
  • Je krijgt direct een jaarcontract met hierna uitzicht op een vast contract;
  • Zeer goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder veel vakantiedagen, 33 dagen waaronder 3 ADV dagen en een goede pensioen regeling;
  • Een uitgebreid inwerkprogramma.

 

Onze aanpak

Wij van Industrie Recruiters hebben een groot regionaal netwerk. In een persoonlijk gesprek nemen we direct alle mogelijkheden, vacatures en bedrijven met je door. Industrie Recruiters is opgezet door techneuten. Je hebt dus geen contact met een intercedent maar met een vakgenoot die weet wat je beroep inhoudt en begrijpt wat je zoekt. Mede hierdoor hebben wij een zeer hoog plaatsingspercentage. Je gaat vrijwel altijd direct in dienst bij het bedrijf, dus niet als uitzendkracht. Reageer op deze vacature of stuur een open sollicitatie zodat we ook voor jou de mogelijkheden kunnen bekijken. Je krijgt van ons altijd een reactie terug!

Onze krachten

  • STERKE FOCUS & GROOT NETWERK
  • VASTE BANEN
  • INHOUDELIJK EXPERTISE
  • HOOG PLAATSING PERCENTAGE
BEKIJK ALLE VACATURES